Learning Agility : mythes et réalités

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« L’agilité d’apprentissage d’un individu ne relève pas de sa seule responsabilité mais aussi de l’environnement dans lequel il est plongé. Chez LearnAssembly, nous considérons donc que l’agilité d’une organisation ne se mesure pas uniquement par la somme des agilités individuelles. »

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LearnAssembly organisait mardi 11 décembre un petit-déjeuner thématique sur le thème de la Learning Agility, ou agilité d’apprentissage. Autour d’Emilie Canet, Learning Experience Designer, et Antoine Amiel, co-fondateur de LearnAssembly, une trentaine de participants ont pu échanger autour autour de thèmes en vogue  : apprendre à apprendre et l’entreprise apprenante. Retour sur cette matinée enrichissante.

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