Quel super-héros de la formation êtes-vous ? - Découvrez notre dernier livre blanc sur l'évolution des métiers du L&D

Vous êtes plutôt Doctor Strange, Professeur Xavier ou Captain Marvel ? Vous vous demandez sûrement pourquoi cette question. Après bientôt 10 ans dans le monde du learning, chez Learn Assembly, nous en sommes venus à la conclusion que la formation est un drôle d’El Dorado. Un univers parallèle où se croisent les héros de Marvel, DC Comics et Star Wars. Où les métiers, et avec eux les compétences associées, évoluent. 

Le métier de Digital Learning Manager a-t-il vocation à durer ? Celui de Learning Community Manager à se formaliser ? Ou encore celui de Learning Architect à apparaître ? 

Dans notre nouveau livre blanc, vous découvrirez : 

• Les 5 enjeux principaux auxquels sont confrontées les directions L&D
• 5 métiers de l’équipe L&D du futur
• 2 rôles transverses, alimentés par l’équipe L&D, qui apparaîtront

Et pour chaque métier ou rôle identifié : 

• Une carte d’identité qui détaille ses rôles, ses compétences, son type de personnalité et les challenges du profil 
• Un descriptif qui le positionne au sein de l’équipe 
• Un radar de compétences pour situer les catégories de compétences à développer 

Learn Assembly est une learning compagnie dont la mission est d’aider les entreprises à développer l’employabilité de leurs salariés, de manière saine et durable. Architecte et bâtisseur d’expériences apprenantes, nous designons des solutions innovantes de learning pour plus de 200 clients. Learn Assembly c’est aussi Learning Boost, la première solution d’auto-positionnement entièrement personnalisable.