AXA Climate School : une offre de formation pour accélérer la transformation durable
Découvrez AXA Climate School, la nouvelle offre de formation de l’assureur sur le changement climatique et la transformation durable.
Découvrez AXA Climate School, la nouvelle offre de formation de l’assureur sur le changement climatique et la transformation durable.
Dans cet article, retrouvez des ressources pour vous former aux métiers de la transition écologique.
« Nous observons que l’enjeu principal de la transition écologique rejoint celui de la transition sociétale : en donnant à chacun une place utile et en faisant valoir le droit à l’emploi des chômeurs de longue durée, nous pouvons accélérer la transition écologique », Clémentine Hodeau, Territoires zéro chômeur de longue durée.
Thomas Bénézech, Chef de Projet Digital chez MATERIALITY-Reporting, a participé à l’événement New World New Skills 2021. Il nous fait part de son expérience pour sensibiliser aux enjeux du développement durable et en permettre l’appropriation.
Learn Assembly Papers interviewe Loïc Tournedouet, Directeur de projets à l’Afpa, au sujet du MOOC “Love Food Reduce Waste” pour réduire le gaspillage alimentaire.
Le Haut-Commissariat aux compétences, accompagné de Pôle Emploi, était présent à New World New Skills pour nous parler du PIC.
Comment allier enjeux pédagogiques et enjeux écologiques ? Découvrez dans cet article comment concevoir des formations en appliquant le concept de la sobriété numérique.
Retour sur l’histoire de la Fresque du Climat, un atelier ludique, collaboratif et créatif visant à sensibiliser au changement climatique. De plus en plus d’acteurs des sphères publique, privée et professionnelle l’utilisent pour affronter les enjeux environnementaux auxquels ils font face. Mais pourquoi remporte-elle un tel succès ?
« La sobriété numérique, c’est passer d’un numérique instinctif voire compulsif à un numérique piloté, qui sait choisir ses directions : au vu des opportunités, mais également au vu des risques. » Learn Assembly interviewe The Shift Project.
Dans le cadre du salon virtuel des métiers et des compétences organisé par Orange en janvier 2021, l’entreprise fait une interview croisée de Laurence Ouzilleau, Responsable du Pôle Innovation à la Direction Formation et Culture Client Grand Public chez Orange, et Antoine Amiel, CEO de Learn Assembly.