Développez votre pratique de l’auto-positionnement avec Learning Boost by Learn Assembly
Découvrez les 10 étapes clés pour créer un bon test d’auto-positionnement et améliorer ainsi l’efficacité de vos formations.
Auteur/autrice : pascaline
Des Open Badges pour lutter contre le monopole de la reconnaissance ?
Focus sur les Open Badges : comment la reconnaissance des apprentissages informels permet-elle d’accroître la motivation et l’engagement des apprenants ?
Evaluation à froid : et si on passait à l’acte ?
Les acteurs de la compétence ont conscience des bénéfices que rapporte l’évaluation à froid mais peinent à la mettre en pratique. Comment réaliser une bonne évaluation à froid et surpasser la complexité de cet exercice ?
Motiver vos collaborateurs à apprendre : les conseils de Learn Assembly
Vous avez du mal à remplir vos parcours de formation et à maintenir vos apprenants engagés tout au long de la formation ? Découvrez comment susciter l’envie d’apprendre chez vos collaborateurs.
Mentor, un nouveau métier ?
Du mentorat de base désintéressé, gratuit, au mentorat professionnel, le pas semble franchi aujourd’hui. Où en sommes-nous concrètement ? Comment évolue la posture de mentor ?
GlobalExam : quand rater 2 fois le TOEFL te transforme en star de la EdTech française
Learn Assembly a interviewé Charles-Eliott Debourdeau, CEO de GlobalExam, EdTech spécialiste de la formation linguistique ultra-personnalisée.
Learn Assembly, partenaire EdTech du projet « Hybridation de l’enseignement supérieur »
Un consortium d’universités porté par l’UNESS a remporté l’appel à projet Hybridium Santé. Il a choisi Learn Assembly comme partenaire EdTech pour hybrider les formations de l’enseignement supérieur pour le 1er cycle des études en santé.
Écoconception, recyclage, réparation : des métiers sous tension
Comment mettre en pratique l’économie durable ? Comment aller vers un numérique plus responsable ? Retour sur les freins au développement des métiers de la durabilité (réparation, écoconception, recyclage), et les solutions pour y faire face.
Printemps de la Formation édition 2021
Après une première édition réunissant plus de 1200 inscrits, Unow organise la seconde édition du Printemps de la Formation qui se tiendra du 17 au 21 mai 2021.
Entreprises et candidats engagés : quels enjeux pour le recrutement ?
Le recrutement engagé, qu’est-ce que c’est ? Quels sont les nouveaux métiers du développement durable ? Comment et qui recruter ?