Marketing de la formation : retour d’expérience d’Orange
Learn Assembly a accompagné Orange dans l’évolution du marketing de l’offre de formation à destination de la fonction RH. Retour d’expérience.
Learn Assembly a accompagné Orange dans l’évolution du marketing de l’offre de formation à destination de la fonction RH. Retour d’expérience.
Résumé de la dernière étude menée par Josh Bersin en partenariat avec NIIT (un cabinet de conseil spécialisé en L&D) sur les organisations apprenantes et agiles (“Adaptive learning Organizations” ou ALO).
« Over the past few months, learning itself had to shift to support people suddenly working remotely », Dan Tesnjak, VP EMEA at Degreed, an upskilling platform that connects learning to opportunities.
« Au cours des derniers mois, la formation a dû changer de cap pour accompagner les collaborateurs dans la mise en place du travail à distance », Dan Tesnjak, VP EMEA chez Degreed, une plateforme d’upskilling qui transforme la formation en de véritables opportunités de travail.
Nous vous proposons un lexique décalé du vocabulaire technologique de la formation pour égayer vos longues journées de télétravail.
Joana Alberto, Directrice Adjointe de l’Université Saint-Gobain, revient pour Learn Assembly Papers sur la transposition à distance du programme Unicampus. Un projet auquel Learn Assembly a eu la chance d’être associé, pour coacher les formateurs à la pédagogie distancielle.
Learn Assembly a sélectionné quelques technologies de digital learning à observer pour l’année à venir.
Rentrée 2020 et bilan post-confinement : qu’est-ce qu’il se cache derrière les annonces triomphales des start-ups ?
L’Afpa a amorcé sa transformation digitale, grâce à l’accompagnement de Learn Assembly. Retour d’expérience.
Depuis le confinement, l’outil collaboratif Teams est devenu une plateforme de formation par défaut. Learn Assembly explique dans un livre blanc comment tirer profit de tout son potentiel.